வெளிநாட்டு தொழிலாளர்களுக்கான NTS-permit-லிருந்து S Pass மாற்ற விதிகள் மற்றும் வழிகாட்டிகள்!

சிங்கப்பூரில் வேலை செய்யும் வெளிநாட்டினர்கள் ஒரு பாஸில் இருந்து மற்றொரு பாஸிற்கு மாறுவது ஒன்றும் புதியது கிடையாது. ஆனால் இப்படி மாறுவதற்கு சில விதிமுறைகள் உண்டு. NTS permit அல்லது work permit வைத்திருக்கும் வெளிநாட்டினர்கள் S Pass மாற விரும்பினால் முதலில் அதற்கான தகுதியை பெற்றிருக்க வேண்டும்.

NTS (Non-Traditional Sources) வொர்க் பெர்மிட்டில் இருந்து S Pass-க்கு மாற விரும்பும் வெளிநாட்டினர்கள் சில முக்கியமான தகவல்களை தெரிந்து வைத்திருப்பது அவசியம். சிங்கப்பூர் அரசின் Ministry of Manpower (MOM) விதிகளின்படி, இந்த மாற்றம் சாத்தியமாகும், ஆனால் குறிப்பிட்ட தகுதிகள் மற்றும் நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும். கீழே உள்ள தகவல்கள் உங்களுக்கு உதவியாக இருக்கும்:

NTS வொர்க் பெர்மிட் என்றால் என்ன?

NTS வொர்க் பெர்மிட் என்பது Non-Traditional Sources (எ.கா., இந்தியா, பங்களாதேஷ், இலங்கை போன்ற நாடுகளைச் சேர்ந்தவர்கள்) புலம்பெயர்ந்த தொழிலாளர்களுக்கு குறிப்பிட்ட தொழில்களில் (NTS Occupation List-ல் உள்ளவை) வேலை செய்ய வழங்கப்படும் அனுமதி. இது பொதுவாக கட்டுமானம், உற்பத்தி, சேவைத்துறை போன்ற துறைகளில் அடிப்படை அல்லது குறைந்த திறன் தேவைப்படும் பணிகளுக்கு வழங்கப்படுகிறது.

S Pass என்றால் என்ன?

S Pass என்பது நடுத்தர திறன் கொண்ட வெளிநாட்டு ஊழியர்களுக்கு (Associate Professionals and Technicians – APTs) வழங்கப்படும் வேலை அனுமதி.
இதற்கு குறைந்தபட்ச சம்பளம், கல்வி தகுதி, மற்றும் தொழில் அனுபவம் போன்ற கடுமையான தேவைகள் உள்ளன.

S Pass பெறுவதற்கான தகுதி:

• குறைந்தபட்ச சம்பளம்: S Pass-க்கு தகுதி பெற, உங்களுக்கு மாதாந்திர அடிப்படை சம்பளமாக குறைந்தபட்சம் SGD 3,150 (2025-இன் படி) இருக்க வேண்டும். இது உங்கள் வயது மற்றும் தொழில்துறையைப் பொறுத்து மாறுபடலாம்.
• கல்வி மற்றும் அனுபவம்: NTS வொர்க் பெர்மிட்டில் இருப்பவர்கள் பொதுவாக குறைந்த திறன் அல்லது அரை-திறன் வேலைகளைச் செய்கின்றனர். S Pass-க்கு மாற, உங்களிடம் ஒரு அங்கீகரிக்கப்பட்ட டிப்ளமோ அல்லது அதற்கு சமமான தொழில்நுட்ப தகுதி மற்றும் தொடர்புடைய பணி அனுபவம் இருக்க வேண்டும்.
• Self-Assessment Tool (SAT): உங்கள் தகுதியை முன்கூட்டியே சரிபார்க்க, MOM-இன் S Pass Self-Assessment Tool-ஐ பயன்படுத்தலாம். இது உங்களுக்கு S Pass-க்கு தகுதி உள்ளதா என்பதை மதிப்பிட உதவும்.

முதலாளியின் பொறுப்பு:

1. NTS பெர்மிட்டிலிருந்து S Pass-க்கு மாறுவதற்கு, உங்கள் முதலாளி (Employer) அல்லது அவர்களால் நியமிக்கப்பட்ட ஒரு முகவர் (Agent) MOM-இல் S Pass-க்கு விண்ணப்பிக்க வேண்டும்.
2. முதலாளி உங்களுக்கு S Pass-க்கு தேவையான சம்பளத்தையும், வேலை விளக்கத்தையும் (Job Description) வழங்க தயாராக இருக்க வேண்டும்.
3. கோட்டா மற்றும் லெவி: S Pass-க்கு ஒரு குறிப்பிட்ட கோட்டா (Quota) உள்ளது. உங்கள் முதலாளியின் நிறுவனத்தில் S Pass வைத்திருப்பவர்களின் எண்ணிக்கை அவர்களின் மொத்த பணியாளர்களில் 10-15%-ஐ (தொழில்துறையைப் பொறுத்து) தாண்டக்கூடாது. மேலும், முதலாளி மாதாந்திர லெவி (Levy) செலுத்த வேண்டும்.
4. நீங்கள் S Pass பெறுவதற்கு முன்பாக, உங்களின் work permit காலாவதி ஆகி விட்டால் உங்களின் முதலாளி, work permit காலத்தை நீட்டிக்கும் படி கோரிக்கை முன் வைக்க முடியும். அப்படி உங்களின் முதலாளி அளிக்கும் விண்ணப்பம் MOM ஆல் ஏற்றுக் கொள்ளப்பட வேண்டும்.

பெர்மிட் ரத்து தேவையில்லை: NTS வொர்க் பெர்மிட்டை ரத்து செய்யாமல், S Pass விண்ணப்பத்தை தொடரலாம். S Pass அங்கீகரிக்கப்பட்ட பிறகு மட்டும் பழைய பெர்மிட் ரத்து செய்யப்படும்.

கால அவகாசம்: உங்கள் NTS பெர்மிட் செல்லுபடியாகும் வரை சிங்கப்பூரில் தங்கலாம். S Pass அங்கீகாரம் வருவதற்கு முன் பெர்மிட் காலாவதியாகிவிட்டால், நீங்கள் நாட்டை விட்டு வெளியேற வேண்டியிருக்கலாம், அல்லது நீட்டிப்பு அனுமதிக்காக காத்திருக்க வேண்டும்.

NTS பெர்மிட்டிலிருந்து S Pass-க்கு மாறுவது உங்கள் திறனைப் பொறுத்தது. உங்களிடம் போதுமான கல்வி அல்லது அனுபவம் இல்லையெனில், முதலில் திறனை மேம்படுத்த (Upskill) வேண்டியிருக்கும்.

S Pass-க்கு மாறுவது உங்கள் தொழில் வாழ்க்கையில் ஒரு முக்கிய முன்னேற்றமாக இருக்கும்—சரியான திட்டமிடலுடன் இதை அடையுங்கள்!

சிங்கப்பூர் தொடர்பான செய்திகளை முழுமையான தகவலோடு பெற இந்த லிங்கை கிளிக் செய்து தமிழ் சாகா-வின் வெப்சைட்டை ஃபாலோ பண்ணுங்க!